हरियाणा कौशल रोजगार निगम (HKRN) भर्ती 2024

HKRN Recruitment 2024: हरियाणा सरकार ने हाल ही में हरियाणा कौशल रोजगार निगम लिमिटेड (HKRNL) की स्थापना की है, जिसका उद्देश्य सरकारी विभागों, बोर्डों, निगमों, वैधानिक संस्थाओं, राज्य विश्वविद्यालयों और राज्य सरकार के स्वामित्व वाली और नियंत्रित अन्य एजेंसियों में संविदात्मक जनशक्ति को तैनात करना है।

HKRN पोर्टल hkrnl.itiharyana.gov.in कौशल विकास और औद्योगिक प्रशिक्षण विभाग, हरियाणा के प्रशासनिक नियंत्रण के तहत काम करता है ।

हरियाणा सरकार ने हरियाणा कौशल रोजगार निगम का मकसद हरियाणा मे कान्ट्रैक्ट/ DC रेट की सभी भर्तियों को पूरा करना है। अभी तक सभी विभाग अपने आप ही ये भर्तियाँ करते थे जिसमे भ्रस्टाचार होता था, अब HKRN पोर्टल के माध्यम से ये भर्तियाँ की जाएंगी।

Age Limit For हरियाणा कौशल रोजगार निगम (HKRN) भर्ती 2024

• न्यूनतम आयु सीमा – 18 वर्ष
• अधिकतम आयु सीमा – 42 वर्ष
• आयु में छूट सरकार के नियमों के अनुसार दी जाएगी।

वरीयता प्रकार	आयु सीमा
प्रथम वरीयता	30-36 वर्ष
दूसरी वरीयता	36-42 वर्ष
तीसरी वरीयता	24-30 वर्ष
चौथी वरीयता	18-24 वर्ष

Selection Criteria for Haryana Kaushal Rojgar Nigam

हरियाणा कौशल रोजगार निगम के माध्यम से विभिन्न अनुबंध आधारित रिक्तियों के लिए आवेदन करने वाले उम्मीदवारों को वित्तीय स्थिति, शैक्षिक योग्यता और सामाजिक-आर्थिक मानदंडों के आधार पर अंक दिए जाएंगे। प्रत्येक श्रेणी के लिए आवंटित अंक नीचे दिए गए हैं।

वर्ग	अंक
जिन उम्मीदवारों की पारिवारिक वार्षिक आय 80000/- रुपये से कम है	40
जिन उम्मीदवारों की पारिवारिक वार्षिक आय 200000/- रुपये से कम है	30
जिन उम्मीदवारों की पारिवारिक वार्षिक आय 300000/- रुपये से कम है	20
जिन उम्मीदवारों की पारिवारिक वार्षिक आय 400000/- रुपये से कम है	10
विशेष योग्यता/पाठ्यक्रम	20
सामान्य पात्रता परीक्षा (सीईटी) स्कोर वेटेज	10
विधवा/ अनाथ	5
गृह जिला चिह्न	5

How to Apply for हरियाणा कौशल रोजगार निगम (HKRN) भर्ती 2024

हरियाणा कौशल रोजगार निगम (HKRN) भर्ती 2024 का फॉर्म भरने के लिए आपको निम्नलिखित चरणों का पालन करना होगा:

1. आधिकारिक वेबसाइट पर जाएं: सबसे पहले, HKRN की आधिकारिक वेबसाइट पर जाएं। इसका URL सामान्यतः hkrn.gov.in होता है। सुनिश्चित करें कि आप आधिकारिक वेबसाइट पर ही जा रहे हैं ताकि किसी प्रकार की धोखाधड़ी से बचा जा सके।
2. रजिस्ट्रेशन करें: यदि आप पहली बार आवेदन कर रहे हैं, तो आपको रजिस्ट्रेशन करना होगा। इसके लिए “Register” या “New User Registration” विकल्प पर क्लिक करें।
3. रजिस्ट्रेशन फॉर्म भरें: रजिस्ट्रेशन फॉर्म में मांगी गई जानकारी जैसे नाम, ईमेल आईडी, मोबाइल नंबर, आदि भरें। एक मजबूत पासवर्ड चुनें और सबमिट करें। आपको एक वेरिफिकेशन लिंक या OTP आपके मोबाइल नंबर या ईमेल आईडी पर प्राप्त होगा, उसे वेरीफाई करें।
4. लॉगिन करें: रजिस्ट्रेशन के बाद, अपने यूजरनेम और पासवर्ड का उपयोग करके लॉगिन करें।
5. भर्ती नोटिफिकेशन देखें: लॉगिन करने के बाद, “Recruitment” या “Job Openings” सेक्शन में जाएं। यहां आपको वर्तमान में खुली हुई भर्ती की जानकारी मिलेगी।
6. आवेदन फॉर्म भरें: जिस भर्ती के लिए आप आवेदन करना चाहते हैं, उसके लिए “Apply Now” पर क्लिक करें। आवेदन फॉर्म में मांगी गई सभी जानकारी सही-सही भरें, जैसे व्यक्तिगत विवरण, शैक्षिक योग्यता, अनुभव आदि।
7. दस्तावेज़ अपलोड करें: मांगे गए दस्तावेज़ जैसे फोटो, हस्ताक्षर, शैक्षिक प्रमाण पत्र आदि अपलोड करें। ध्यान दें कि दस्तावेज़ सही प्रारूप और साइज़ में होने चाहिए।
8. फॉर्म का पूर्वावलोकन करें: फॉर्म भरने के बाद, उसे एक बार अच्छे से चेक करें कि सभी जानकारी सही है या नहीं। यदि कोई त्रुटि हो, तो उसे सुधारें।
9. फॉर्म सबमिट करें: सबकुछ सही होने पर, आवेदन फॉर्म सबमिट कर दें। सबमिशन के बाद आपको एक आवेदन संख्या प्राप्त होगी, जिसे सुरक्षित रखें।
10. फीस भुगतान करें: यदि आवेदन के लिए कोई शुल्क निर्धारित है, तो उसे ऑनलाइन माध्यम से भुगतान करें। भुगतान के बाद आपको एक रसीद प्राप्त होगी।
11. प्रिंट आउट लें: फॉर्म सबमिट करने और फीस का भुगतान करने के बाद, आवेदन का प्रिंट आउट निकाल लें और भविष्य के लिए सुरक्षित रखें।

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